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蚌埠市总工会扎实开展“金秋助学”系列活动

发布日期:2020-10-16 15:20信息来源:蚌埠市总工会浏览量: 【字体:  

“金秋助学”作为蚌埠市总工会“四送”品牌活动之一,自活动启动以来,市总工会高度重视,成立了“金秋助学”活动工作领导小组,及时制定详细的活动方案,深入开展各项工作,对所辖范围内考入大学和公办普通高中的困难职工开展调查摸底,及时收集汇总申报材料并进行初审,形成了上下联动,全面推进的良好工作格局。

精准帮扶贫困学子圆梦

自1998年起,市总工会“金秋助学”活动已连续举办了23年,累计帮助全市9000余名贫困学生圆了大学梦。今年工会“金秋助学”活动扩大了助学覆盖面,不仅是帮助专科(含高职)及以上院校录取的困难职工子女,还将考入公办普通高中的贫困学子纳入资助范围。除了扩大资助范围外,市总工会还开展了“微心愿 助成长”活动。由各级工会将受助对象的“微心愿”收集上来,同时积极组织发动社会资源对接认领,助力困难学子成长成材。

作为全省率先实现大数据比对的城市,今年,市总工会继续与民政部门协调,委托核对中心对申请人的家庭经济情况进行核对,市总工会安排人员分组对核对报告进行了审核,并对存疑的档案进行讨论,经比对,共取消不符合条件的申请21份,实现了精准帮扶,提高帮扶资金的使用效率,将真正困难的家庭纳入“金秋助学”活动资助范围。

实现助学就业一体化

在做好“金秋助学”活动的基础上,市总工会继续落实省委省政府建设技工大省的部署要求,深入实施“金牌蓝领”计划。“金牌蓝领”计划是助学活动的重要延伸,是工会参与职业教育改革和技能人才培养的创新举措。今年以来,全市各级工会深入实施困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动,重点对今年毕业的困难职工家庭高校毕业生提供至少一次就业创业服务。服务内容主要包括向受助对象宣传政府的助学和就业创业优惠扶持政策以及工会助学和就业创业帮扶项目,提供职业咨询推荐、就业创业培训,创业引导、资金扶持等。

形成全社会关爱氛围

以困难学子需求为导向,最大限度地做好困难学子的就学服务工作,市总工会积极争取社会资源,发动爱心企业资助,形成社会关爱困难职工的良好氛围。建工集团、蚌投集团连续四年分别对100名困难学子每年救助3000元,四年共资助240万元。烟草专卖局连续六年共资助60名困难学子,凤凰滤清器有限企业、安徽元鼎企业、中城建六局集团等多家企业也纷纷对困难学子开展爱心资助。

倡导志愿服务,形成爱心传递

市总工会倡导广大学子尤其是受助困难学子投身助学志愿服务中,通过入户走访、提供入学咨询等,将“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神发扬光大,鼓励困难学子自强不息,奋发图强,回报社会。

蚌埠市“金秋助学”工作得到了省总充分肯定,并在全省“金秋助学”工作推进会上作了典型发言。今后,大家将进一步深化思想认识,提高政治站位,紧紧围绕“六稳六保”和省总重点工作安排,坚持精细对标、精准帮扶,着力推动城镇困难职工解困脱困工作,切实把“金秋助学”品牌擦新打亮,把为民服务的好事办实办好。(徐希涛)

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